单位欠缴社保职工是否可以正常退休
慧择网 2013-12-6
参加社会保险可以获得多方面的保障,职工的社会保险费用是由用人单位为其缴纳的。单位欠缴社保,职工可以正常退休么?张师傅今年4月份满60周岁,但
  【摘要】参加社会保险可以获得多方面的保障,职工的社会保险费用是由用人单位为其缴纳的。 单位欠缴社保,职工可以正常退休么?
  张师傅今年4月份满60周岁,但是退休手续却一直办不下来,到社保中心一查,原来是单位拖欠张师傅的社保费缴纳,导致了老人无法准时办理社保。

  于是张师傅到单位财务去询问,结果一问吓一跳。由于单位效益欠佳,这些年所有员工的社保费都拖欠没有缴纳。而张师傅被拖欠了17000元。最后,张师傅只能跟社保中心协商,自己先将社保费垫进去。经核算,张师傅垫付社保费17000元。

  在垫付社保费之后,张师傅找到原单位索赔,但是单位以效益不好为由,拒绝赔付这17000元。张师傅只能找劳动仲裁。劳动仲裁以其超过退休年龄为由没有受理他的案子。无奈之下,张师傅找到栖霞区法律援助中心求助。法援律师了解情况后,确认这是一起社保待遇损失纠纷,立即搜集证据帮助张师傅向法院起诉。由于事实清楚,证据确凿,很快在法庭的调解下,原单位与张师傅达成和解,单位一次性支付张师傅赔偿17000元,双方不再追究。

  慧择提示:根据社保法规定,职工的社会保险费用是由用人单位缴纳的,用人单位拖欠职工的社保费,可以用法律武器维护自己的权益。上述事例中张师傅就通过合法手段维护了自己的社保权益。

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