企业倒闭后员工如何维护养老保险权益
慧择网 2013-11-21
企业倒闭,用人单位无法为员工继续缴纳养老保险。那么员工如何才能确保自己的利益不受损害呢?我们来了解一下。破产受理前破产受理前的社保作为
  【摘要】企业倒闭,用人单位无法为员工继续缴纳养老保险。那么员工如何才能确保自己的利益不受损害呢?我们来了解一下。

  破产受理前
  破产受理前的社保作为破产债权由清算组清理。其中基本养老保险应当划入职工个人账户部分、基本医疗保险应当划入职工个人账户部分属于优先清偿的债权(同工资属于同一顺序),一般来说企业破产后该部分费用是缴齐了的。如果个人部分缴齐了(可以到社保机构查询,部分省市可以从网上查),从一般意义上而言,退休以后原则上不影响养老保险的领取!
  养老保险社会统筹部分因为顺序比较靠后,获得清偿的几率不大,要看企业亏损的具体情况。

  破产受理后的社会保险
  破产受理后的社会保险费用属于破产费用,应当由清算组按月及时、足额缴给社保机构——其中应包括所有的保险等。

  慧择提示:破产受理前的社保作为破产债权由清算组清理,退休以后原则上不影响养老保险的领取。破产受理后的社会保险费用属于破产费用,应当由清算组按月及时、足额缴给社保机构。

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