贷款 贷款攻略 新型贷款 提高现金收入,是否就能降低“五金一险”的费率?
提高现金收入,是否就能降低“五金一险”的费率?

我国“五险一金”费率高,是众所周知的事实。早在2014年底,马凯副总理就曾公开表示,“五险一金”已占工资总额的40%至50%。为此,去年国务院下调了失业险、工伤险、生育险费率。人社部最新公布的数据显示,当前我国社会保险五险费率合计为39.25%。

按照我国企业的成本核算方法,“五险一金”是算在工资总额中的,而且随工资上涨而增加。近些年来我国企业工资总额上涨幅度超过了GDP增速和劳动生产率提高的速度,这其中很重要的原因就是社保支出增加所致。那么这也就意味着社保费用支出的增加,会成为推动工资成本上涨的一个重要动力。假定其他情况不变的话,工资成本的上涨又会减少企业的利润总额,这样企业的盈利能力就有可能下降。与此同时,社保费率如果偏高的话,还会压缩劳动者的实际所得,这对当前扩大消费、刺激内需也不利。从西方国家特别是欧洲福利国家的教训来看,社保负担太重的话还会导致经济增长停滞,政府财政困难加剧,劳动生产率提高缓慢,最终对竞争力与可持续发展产生不利影响。

“五险一金”费率过高更多的是结构性的问题和难题,因此当前的政策需要有的放矢,既要考虑到当前的困难,尽快解决企业面临的实际问题,也要顾及到我国社会保障体系的可持续性。一方面,加大社会保障体系的灵活性。2015年以来,我国政府多次削减社保费率,而根据人社部门的工作安排,在当前我国社会保障基金总体充裕的情况下,政府还有能力、有空间继续适当下调其缴存比例。

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