贷款 贷款攻略 新型贷款 退休后做技术顾问能否享受正常职工待遇
退休后做技术顾问能否享受正常职工待遇
  【摘要】近期,有一件事在社会上引起人们的广泛关注:一名60多岁的老爷爷,由于技术过硬,被工厂请去做技术指导。双方当时并没有签订什么合同,老爷爷按月拿工资。可是有一天在工厂上班时,因为机器突发故障,老爷爷被机器切断了3根手指。老爷爷的家人申请工伤补偿时,却被拒赔?让人很是郁闷,为什么老爷爷不能享受工伤补偿呢?
  保险专家说,老爷爷虽然不能享受工伤保险待遇,但是可以要求工厂依照民事法律规定赔偿。超过法定退休年龄的人员又受聘到新的工作单位,在工作时间内受伤是否适用《工伤保险条例》,目前还存在争议。争议的焦点在于,该类人员与现工作单位之间是否构成《劳动合同法》所规定的劳动关系。如构成劳动关系,则适用《工伤保险条例》,反之则不适用。
  慧择提示:我国的劳动法对于劳动者的年龄有一定的规定,只有在法定的退休年龄之前,才能申请工伤补偿。此外很多地方条例都有明确的规定:用人单位聘用的离退休人员或已达到法定退休年龄的人员,不适用《工伤保险条例》其待遇可按双方约定或相应法律、法规解决。
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