贷款 贷款攻略 新型贷款 投保员工人身意外险 保障员工安全不可少
投保员工人身意外险 保障员工安全不可少

在竞争日益激烈的今天,赚钱并不容易,加班是常有的事情。工作固然重要,但是身体是革命的本钱,累垮身体又谈何工作呢?就拿刚结束的春节来说,很多上班族直至春节还奋斗在工作一线,无怨无悔,有员工如此老板复何求呢?保障员工福利是保护人才资源最主要的办法,所以老板为员工购买员工人身意外险是很重要的。

然而,南京市汪老板却有着这样一个烦恼。汪老板开了一家饭店,有个女员工,工作很努力很能吃苦,但是让汪老板为难的是,该员工在过去的三年里晕倒过2次,汪老板现在想想也心有余悸,由于能干的人手不好找,所以手下店员能坚持下去的并不多,汪老板也不好意思辞退她,所以很烦恼。

笔者觉得,汪老板应该购买员工人身意外险,这样遇到突发情况,保险公司会赔偿,就不用担心家属来闹事了。其实,并不是遇到问题才给员工买保险,每个称职的老板都应该在聘请员工时就得考虑员工的安全问题。

伴随着春节假期的结束,许多保险机构也开始忙得不可开交,被鞭炮炸伤的情况占了很大一部分,春节后的几天成了保险公司一年中最忙的时间。据各大医院估计,春节期间因旅游车祸、暴饮暴食、被烟花爆竹炸伤等入院的人很多。春节本是放松心情,舒缓疲劳的,如果因为休假而受伤住院,那岂不是适得其反?

在此,我们应该未雨绸缪,随时做好安全防范,如果没有员工人身意外险,我们应该自己给自己投保一份人身意外险。如果您想以最低的价格获得最高的保障,不妨通过平安保险公司官方网站进行投保,平安一年期综合意外保险,只需要128元就能获得全面保障,不仅保障工作生活中的一般意外和交通意外伤害,还提供门诊与住院医疗保障,另有意外住院误工、护理津贴及紧急医疗救援服务,保额高达50万元。

综上所述,安全隐患无时不在,我们应该防范于未然,领导者们应该为员工办好员工人身意外险,将安全工作牢牢抓紧。

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