贷款 贷款攻略 新型贷款 不给员工买保险的行为是违法的
不给员工买保险的行为是违法的

现在我们国家的法规已经明确表示不给员工买保险的行为是错误的,甚至是违法的,所以,作为一个公司的员工,如果企业不为其购买社会医疗保险,那么职工可以将他们告上法庭。

虽然我们国家已经颁布了相关法规,但是,还是有很多企业为了省下一些钱而不给企业职工办理社会医疗保险和养老保险,面对这样一种情况,我们完全可以拿起法律的武器来进行自我保护,我们要求企业为我们办理相关保险也是很正常的要求。

其实,给员工买保险,也是一个企业是否讲究信誉的表现,一个注重发展的好企业是不会因为一些保险钱而失去一些好职工的,他们也不会做和国家相关发规相违背的事情,更不会让职工为这些小事和他们争论不休,所以,如果是不给员工买保险的企业,我们不去工作也罢,这样的企业是没有任何发展潜力的。

现在我国处在一个用工荒的时期,很多公司和企业都因为在每年之初找不到工人而感到烦恼郁闷,殊不知有些就会因为不给员工买保险的缘故,想要轻松度过用工荒的难题,就应该真心地为员工们着想,让员工们真正地尝到企业给他们的甜头和实惠,想要让员工不流动,企业职工保险其实就是一个好的办法,职工养老保险需要连续缴纳,有些人就会考虑到带走难度的问题而选择留在原企业,这其实就是给员工买保险的好处。

对于那些不给员工买保险的单位和企业,我们只想奉劝他们,给员工购买保险其实是一个对自己对员工都非常好的事情,虽然会因此多付出一些金钱,可是往往因为这些金钱收买的是企业员工的心,企业员工为企业真心地工作了,企业的工作效率和工作效益也就高了,付出的钱不仅有回报也许还会超额回报,这是多好的一件事情了。

如果想要为企业职工购买保险,除了那么国家强制执行的保险之外,还可以为职工购买一些意外险,例如平安保险公司就有一种小微企业团体意外险,这些保险产品就可以为企业和职工们服务,花钱也不多,团体购买更加实惠,一旦员工发生意外,受益的不只是企业员工,企业自己也可以享受到一定的好处,在解决纠纷时可以更加容易。

 

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