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贷款攻略 延迟退休2020年最新消息,70/80/90后退休年龄为……
延迟退休2020年最新消息,70/80/90后退休年龄为……
摘要:随着春节的结束,很多人都已经进入工作岗位,但是有这么一群人心理是比较迫切的,因为眼看着自己会在今年退休,但是又不知道国家会不会实施延迟退休。如果延迟退休意味着这批人将继续上岗。那么,2020实施延迟退休吗?

随着春节的结束,很多人都已经进入工作岗位,但是有这么一群人心理是比较迫切的,因为眼看着自己会在今年退休,但是又不知道国家会不会实施延迟退休。如果延迟退休意味着这批人将继续上岗。那么,2020实施延迟退休吗?

延迟退休2020年最新消息

2020年延迟退休来了并不是空穴来风,根据《人力资源和社会保障事业发展"十三五"规划纲要》,其中第二节明确提出完善社会保障制度体系,提到制定出台渐进式延迟退休年龄方案,预计2020年实施渐进式延迟退休年龄方案。

从当前的实际情况考虑,延迟退休真的会落地实施吗?答案是肯定能落地实施,但并不一定是2020年,所以有关2020是否实施延迟退休还得看具体通知。

有关2020年退休新规定国家人社部暂时还未发布通知。因此按照以往的退休年龄规定如下:

《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

(一)干部退休年龄

1.男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;

2.男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。

(二)工人退休年龄

1.男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;

2.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

3.男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(三)破产国有企业职工退休年龄

资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时,其符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。

(四)其他

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,应该退休。

另外,根据相关法律规定,2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。

这意味着,2018年前还没退休的人都会受到影响,而且,1990年以后出生的女性、以及1985年以后出生的男性都将在65岁退休,分别比原来延长了10年和5年。

选择哪一个?

现在网上流传着关于延迟退休的三种方案,不知道大家会如何选择呢?

延迟退休

这也最为“直接”的方式,将现在法定的退休年龄(男性60周岁、女干部55周岁、女工任50周岁),往后延迟5年左右。

从国家的角度来说,这种延迟退休的方法是最为“省事”的,而且起到的“效果”也是最好的。这样就能缓解养老金支付的压力,和人口老龄化所带来的问题(减少劳动力流失)。

但对于居民来说,这种延迟退休的方法是最不愿意看见的,尤其是底层的职工来说。本来工作就不轻松,好不容易撑到了60岁退休了,结果又要推迟5年时间。

到时候就算你自己愿意在干了几年,但你的身体可能不会“允许”了。而且多干几年,你还要多缴几年养老金,少领几年养老金(退休时间延长),这也是很多人反对延迟退休的主要原因。

“灵活”延迟退休

这种延迟退休方式,可以根据你的身体情况,和经济情况来选择什么时候退休。到时候身体机能实在跟不上了,可以稍微早一点退休,没必要等到5年。

如果觉得自己身体和精力都能跟的上的话,可以再多干个几年。这种延迟退休的方案,也受到了很多人的支持。

按工龄退休

这也是很多人都“力挺”的方案,不少人表示可以实行:工龄满足30年,年龄满60岁(男性),方可退休的方案。

但这种方案的弊端就是,有些人因为伤病或者其它原因导致,自己中间有几年没有工作;而工龄的计算也比较麻烦,那些不是在企业上班的职工该如何算?

如果给你们选择,你们会选择何种延迟退休的方案?

2020养老金还涨吗?

不少网友担心未来养老金会降而不增,甚至有人说,相关部门再也负担不起养老金了。不过,小编个人认为,这不太可能,因为国内养老基金的预支比许多发达国家都要高,所以“没钱养老”完全是空穴来风。

因此,如果2020年的退休养老金不出意外,还会继续上涨,但这一涨幅是否会低于2019年的5%还很难说。不过,有业内人士解释说,养老金的增幅永远不会低于通胀率。换言之,我们的养老金一直在与通胀赛跑,并将“永远跑赢大盘”

但话说回来,仅仅依靠退休福利绝对没有问题。但如果我们想在退休后享受更好的生活,那么我们就必须“超重”我们的未来。无论是投资房地产,还是所谓的“养儿防老”,都值得推广。因此,大家有什么看法呢?

综编自: 知源、聚富财经、企业先锋。

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